АУ "Централизованная клубная система" Шемуршинского районаОФИЦИАЛЬНЫЙ САЙТ

                                                                                                                                                                                                     

Орфографическая ошибка в тексте

Послать сообщение об ошибке автору?
Ваш браузер останется на той же странице.

Комментарий для автора (необязательно):

Спасибо! Ваше сообщение будет направленно администратору сайта, для его дальнейшей проверки и при необходимости, внесения изменений в материалы сайта.

Положение о народном детском танцевальном ансамбле «Антонина».

АУ «Централизованная клубная система» Шемуршинского района 

 

                                      Утверждаю

                                                      Директор АУ «ЦКС» Шемуршинского района

                                                                                                    В.А.Львова

 

 

 

с. Шемурша                                                                                              01 января 2017г.

 

 

 

Положение

о народном детском танцевальном ансамбле  «Антонина»

 

Общие положения:

 

1.1. Ансамбль  танца «Антонина» (далее – коллектив) является организованной формой общественной самодеятельности детей, подростков и молодёжи, на основе добровольности, с целью познавательно-творческих интересов населения в сфере свободного времени.

1.2. Коллектив осуществляет свою деятельность:

-  набирает участников из числа воспитанников детских садиков,  школьников и молодежи на конкурсной основе по решению руководителя коллектива;

- на платной основе, за счёт финансовых средств участников коллектива – ежемесячная плата с каждого участника (размер оплаты устанавливается согласно прейскуранту цен на платные услуги, утвержденного  администрацией Шемуршинского района,   и  частично, за счёт  средств АУ «Централизованная клубная система»

1.3. Коллектив подтверждает звание «Народный» один раз в 3 года перед комиссией Министерства культуры, по делам национальностей и архивного дела Чувашской Республики.

1.4. Деятельность коллектива осуществляется в свободное от учёбы время.

1.5. Количество участников коллектива – не менее 30 человек.

 

2. Цели и задачи коллектива.

2.1. Коллектив способствует организации содержательного досуга детей и подростков, развитию их творческих способностей и физическому развитию,  развитию  здорового образа жизни.

 

         3. Деятельность коллектива.

- художественно-творческая;

- познавательная и пропагандистская;

- концертная;

- оздоровительная.

 

Коллектив, в рамках своей деятельности:

- организует систематические занятия (уроки и репетиции);

- проводит творческие отчёты о результате своей деятельности (показательные и открытые занятия, мастер-классы и концерты);

- участвует в общих программах и акциях учредителя;

- принимает участие в муниципальных, региональных, общероссийских и международных фестивалях, смотрах, конкурсах, выставках и т.п.

         В своей деятельности коллектив руководствуется:

- действующими законодательствами Российской Федерации,Чувашской Республики,  нормативно-правовыми актами администрации Шемуршинского района;

- Уставом  АУ «Централизованная клубная система»;

- Положением «О народном детском танцевальном ансамбле  «Антонина»»

 

 

         По согласованию с  директором    АУ «Централизованная клубная система» коллектив может оказывать платные услуги: концерты,  юбилейные мероприятия для коллектива и т.п., помимо основного плана работы, при условии, что сборы о реализации платных услуг будут использованы на приобретение костюмов, реквизита, приобретение методических пособий, а также на поощрение участников и руководителя коллектива.

 

4. Права и обязанности участников.

- принимать активное участие в жизни коллектива и в мероприятиях, проводимых в  Районном дворце культуры;

- соблюдать правила внутреннего распорядка.

 

5. Родителям детей, занимающихся в коллективе:

- соблюдать правила внутреннего распорядка;

- приводить детей на занятия и на выступления;

- оплачивать за обучение в кружке до 15 числа каждого месяца (платные занятия в коллективе являются плановыми, поэтому оплата взимается за месяц, а не за каждое занятие. Ребёнок, посетивший более трёх занятий, оплачивает за полный месяц). Перерасчет за пропущенные занятия осуществляется только на основании подтверждающих документов (справка или больничный лист) в текущий расчетный период.

 

          6. Предоставляемые льготы:

 

          Отдельным участникам коллектива в соответствии  предоставляются льготы до 50%

- детям из многодетных семей;

- детям, находящимся под опекой;

- каждому второму ребенку из одной семьи – участникам коллектива (третий и  т.д. ребенок этой семьи занимается бесплатно);

- детям сотрудников  АУ «Централизованная клубная система

 

7. Руководство коллективом:

 

         Общее руководство и контроль  за деятельностью коллектива осуществляют директор  АУ «Централизованная клубная система». Для обеспечения деятельности коллектива, директор создаёт необходимые условия, утверждает планы работы, программы, сметы доходов и расходов.

         Непосредственное руководство коллективом осуществляет руководитель коллектива.

 

6.1. Руководитель составляет перспективные и текущие планы деятельности коллектива, ведёт журнал учёта работы коллектива, а также другую документацию, в соответствии с Уставом  АУ «Централизованная клубная система», Правилами внутреннего распорядка,  Трудовым договором и  настоящим Положением.

6.2. Руководитель обязуется проводить занятия в назначенное время, согласно утверждённому учредителем расписанию. Также руководитель оставляет за собой право в экстренных случаях переносить занятия в удобное для него время, или назначить дополнительные занятия.

6.3. Руководитель имеет право отбора участников при новом наборе в коллектив, а также право отчисления участника из коллектива за невыполнение обязательств.

6.4. Руководитель обязуется  обеспечить высокохудожественный уровень выступлений  коллектива  к концертным программам, театрализованным представлениям (и др.культурно-массовых мероприятиях) и оставляет за собой право отбора участников для выступления.

6.5. Руководитель проводит не реже одного раза в квартал и в конце года общее собрание коллектива с подведением итогов творческой работы.

6.6. Руководитель осуществляет накопление методических материалов, а также материалов, отражающих историю развития коллектива (планы, дневники, отчёты, альбомы, программы, афиши, рекламы, буклеты и т. п.) и творческой работы.

 

       7. Руководитель коллектива несёт ответственность за содержание деятельности и финансовые результаты.

         

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

429170 с.Шемурша, ул.Советская, д.3 тел. (83546)2-33-11, 2-33-14
e-mail: shemrdk@cap.ru    kult@shemur.cap.ru .   ser-kudrik76@yandex.ru

Система управления контентом
TopList Сводная статистика портала Яндекс.Метрика